Recruit
採用情報
ものづくりに興味のある方、
仲間と一緒に技術を磨いていきたい方、
私たちと一緒に働きませんか。
ひとりひとりの社員が
会社をささえる。
マルマツでは、一人ひとりの社員が会社を支える大切な存在だと考えています。
入社後は先輩社員が丁寧にサポートし、作業手順書・作業要領書に沿って着実にスキルアップできる環境を整えています。
髪色などの外見にも寛容で、女性が働きやすい職場づくりにも積極的に取り組んでいます。
有給取得率90%以上、残業少なめ。仕事もプライベートも大切にできる会社です。
Member
M・Rさん
製造部 1-4
2022年入社
製造部 1-3
2019年入社
製造部 2-3
2008年入社
技術部
2022年入社
Interview
社員インタビュー
入社のきっかけを教えてください
きっかけ
ハローワークで見つけた求人で、自宅から車で5分もかからない近さが決め手でした。前職も工場でしたが、片道20分かかっていたので、これだけ近いのはありがたいなと思いました。
入社前の不安
溶接やプレスの作業は危なそうなイメージがあって、自分にできるか不安でした。でも入社後は教育係の先輩が隣でやさしく指導してくれたので、安心して覚えることができました。
実際に働いてみてどうでしたか？
職場の雰囲気
前の職場と比べて、雰囲気も設備も全然違いました。一言で言うと「明るい会社」です。困った時に頼りになる先輩ばかりで、本当にありがたいと感じています。
最初は報連相がうまくできずに迷惑をかけたこともありましたが、上司や先輩がフォローしてくれました。お昼は上司も関係なくみんなで外に食べに行くこともあって、そういう距離の近さがこの職場の好きなところです。
仕事のやりがいや成長を感じる瞬間は？
生産する中で不良の数が少しずつ減っていったり、慣れとともに生産数が上がっていくのを実感できる瞬間がうれしいです。数字として結果が見えるのがモチベーションになっています。
やりがいのある会社です。未経験でも大丈夫。
チームで支え合う環境なので、最初は不安でも必ず乗り越えられます。一緒に挑戦しましょう。
製造部 1-3
K・Kさん
2019年入社
入社のきっかけを教えてください
家から会社まで車で15分ほどで、通勤のしやすさと職場環境、それから身だしなみに関する自由度が気になって応募しました。工場というと髪色などに厳しいイメージがあったので、個人面談の時に思い切って「髪を染めてもいいですか？」と聞いてみたんです。「仕事に差し支えなければ大丈夫ですよ」と言ってもらえて、それが決め手になりました。
ライン作業で同じことの繰り返しになるのかな、工場は男の人が多そう、専門知識が必要で難しそう、というイメージがありました。でも実際は女性が多く、お母さん世代の方に娘みたいに接してもらえたので、すぐに打ち解けることができました。
実際に働いてみてどうでしたか？
とてもいい雰囲気です。休み時間はみんなでずっと喋っています。ペットのこととか、おいしいお店の話とか。休日にパン屋さんに行ったら「ここおいしかったよ」って教えてくれる先輩もいて、職場というより仲間という感じです。
仕事で困ったことがあった時も、親身になって相談に乗ってくれます。新しい作業をする時や他部署に応援に行った時も、いつもみんなが助けてくれました。作業手順書を一緒に確認してくれたり、指導係がついて丁寧に教えてくれる体制が整っています。
仕事のやりがいや成長を感じる瞬間は？
やりがい
スキルアップ
社会人としての基本、集中力、言葉遣い、協調性が身についたと感じています。有給も取りやすく、残業も無理のない範囲で調整できたり、好きなアーティストのライブに合わせて計画的に休みを取れるのも嬉しいポイントです。ライブのために東京や大阪まで行くこともあって、仕事もプライベートも充実しています。
私はこの会社をおすすめします。工場のイメージとは全然違って、明るくて温かい職場です。
有給はとても取りやすく、残業も無理のない範囲で相談できるので、自分のペースで働けます。
最初は不安でも、きっとすぐに馴染めると思います。
入社のきっかけを教えてください
きっかけ
実は美容の専門学校を卒業していて、最初は美容の道に進むつもりでいました。でも当時は下積みが大変な時代で、土日にしっかり休める会社で働きたいと思って入社しました。
実際に働いてみてどうでしたか？
仕事のやりがいや成長を感じる瞬間は？
子育て中の方やブランクのある方にも自信を持っておすすめできる職場です。
急なお休みもお互い様で助け合える文化があり、育休・産休の取得実績もあります。
一人ひとりにしっかり向き合ってくれる会社なので、長く安心して働き続けることができます。
入社のきっかけを教えてください
きっかけ
実際に働いてみてどうでしたか？
先輩・上司との関係
プレートや部品の加工においてどう加工すれば精度が出るのかがわからないことが度々ありますが、そんな時は上司や先輩方の知識や経験を教えていただき、応用することで精度を出せるようになりました。簡単な作業から始まり、段々と機械加工に触れていけるので、徐々にステップアップしていけると思います。
仕事のやりがいや成長を感じる瞬間は？
やりがい
入社を考えている方へメッセージをお願いします
不安なことやわからないことも多いと思いますが、一つずつ解消していけるよう力になりたいと思っています。
未経験でも丁寧に教えてもらえる環境があるので、安心して飛び込んできてください。
In Numbers
従業員数
女性比率
福利厚生
社会保険の完備
入社半年後に10日、その後1年ごとに2日ずつ増え、最大20日付与。繰り越しも可能でMAX40日まで積み立てられます。令和6年度の有給取得率は92.2%と、全国平均製造業65.3%を大きく上回っています。
子育て支援
育児休業・産前産後休業の取得実績があります。子どもの急な発熱や学校行事にも柔軟に対応できる環境で、子育てしながら安心して働き続けることができます。
残業は強制なし
繁忙期には残業のご協力をお願いすることがありますが、強制ではありません。ご家庭の事情やご予定を考慮しているため、お子さんのお迎えなどがある方は定時で退勤することも可能です。
残業時間は受注状況により変動しますが、月20〜30時間程度が目安です。残業がほとんどない時期もあります。
各種作業には作業要領書を整備し、危険な作業は徹底して禁止しています。月1回の安全衛生委員会を開催し、社内外の事故事例を共有しながら現場全員で安全を守る文化を育てています。
また社内にAEDを設置し、緊急時にも迅速に対応できる体制を整えています。
4S(整理•整頓•清掃•清潔)への取り組み
Requirements
採用情報
正社員
8:00〜17:00（休憩60分）
年2回
土日休み・年間休日120日
有給休暇
強制残業なし・月平均20〜30時間程度（受注状況による）
正社員
8:00〜17:00（休憩60分）
年2回
土日休み・年間休日120日
強制残業なし・月平均20〜30時間程度（受注状況による）
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